Coördinator werken in eigen beheer

Hier in Machelen zoeken wij een 'coördinatie-is-mijn-specialisatie'-expert.

Jouw rol is gericht op:

• Het aansturen van de twee teamleiders en één administratief medewerker;
• Het optimaliseren van de eigen werkingsmiddelen en het in kaart brengen van alle uitgevoerde werken;
• Het nauw samenwerken met de projectleider duurzaam gebouwenbeheer en de projectleider openbaar domein;
• Een vlotte samenwerking met de andere diensten.

Samen met het diensthoofd (jouw leidinggevende) en de teamleiders coördineer je het werk in de volgende onderdelen:

• Aansturing en opvolging van de teamleiders en administratief medewerker
• Digitalisering van werkprocessen
• Preventief onderhoud
• Optimalisatie van planning en logistiek
• Klantgerichte dienstverlening
• Duurzaamheid en milieubewustzijn
• Budgetbeheer en kostenoptimalisatie
• Veiligheid en gezondheid op het werk
• Transparantie en rapportage
• Verlenen van technisch advies bij verschillende projecten

Op vraag van het diensthoofd technische dienst of een andere hiërarchische meerdere kunnen je andere taken gegeven worden, die aansluiten op je competenties.

We verwachten van jou:

• Leiderschap
• Communicatieve vaardigheden
• Probleemoplossend vermogen
• Organisatorische vaardigheden
• Teamspeler-mentaliteit
• Stressbestendigheid
• Flexibiliteit
• Empathie
• Integriteit en ethiek
• Innovatief denken

Om te kunnen solliciteren dien je daarnaast aan de volgende voorwaarden te voldoen:

• Je hebt minimaal een bachelordiploma;
  • Ervaring binnen een onderhoudsdienst en uitgebreide technische kennis is een pluspunt. Kennis van de werking van een openbaar bestuur is een pluspunt.
• Je hebt minstens drie jaar aantoonbare ervaring als leidinggevende;
• Je geniet de burgerlijke en politieke rechten;
• Je bent van onberispelijk gedrag (uittreksel uit het strafregister);
• Je hebt een grondige kennis van de Nederlandse taal.

Wedde
Je salaris bij een openbaar bestuur kan niet onderhandeld worden en ligt op voorhand vast. Er wordt rekening gehouden met periodieke verhogingen gedurende je jaren dienst bij ons én je kan al op een hogere beginwedde starten (zie hierna).

Ge ndexeerde bruto beginmaandwedde: minimum € 3.391,33 zonder rekening te houden met verhogingen omwille van meegenomen anciënniteit. Op basis van je relevante ervaringen die uit je cv blijken, kan je al bij indiensttreding op een hogere wedde starten.

Bijkomende voordelen:

• Maaltijdcheques ter waarde van € 8;
• 35 dagen betaalde vakantie na één jaar voltijdse prestatie, de personeelsdienst kan je meer informatie geven over je vakantiedagen van dit jaar;
• 14 feestdagen;
• Ecocheques/consumptiecheques t.w.v. 200 € per jaar;
• Volledige terugbetaling openbaar vervoer voor woon-werkverkeer;
• Fietsvergoeding;
• Mogelijkheid tot fietslease;
• Flexibele arbeidstijden;
• Mogelijkheid tot thuiswerken, met laptop, gsm en bijhorend abonnement;
• Tweede pensioenpijler;
• Hospitalisatieverzekering;
• Opleidingsmogelijkheden;
• Tevens zijn wij aangesloten bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst van de RSZPPO die bijzondere premies toekent en via dewelke je ook vakantiewoningen kan boeken of korting bekomen bij een aantal grote reisoperatoren.

SOLLICITEREN