Werkbegeleider - horeca

Functie

Momenteel zoeken we begeleiders voor diverse werkvloeren. Heb jij werkervaring in de horeca als kok, zaalmedewerker, caféuitbater,…? Dan word jij misschien wel onze volgende werkbegeleider!

Dit is dé job voor jou, want:

Je bent een geboren coach

  • Je focust als werkbegeleider op het traject dat de doelgroepmedewerkers afleggen. Je onderzoekt wat de sterktes van de medewerkers zijn en waar ze in kunnen groeien tijdens het traject. Dit gaat van leren samenwerken met collega’s, tot technische vaardigheden aanleren op de werkvloer.
  • Het dienstenbedrijf is op de eerste plaats een leerplek, maar levert ook producten af voor klanten. Je begeleidt de doelgroepmedewerkers tijdens dit proces. Samen streef je naar een degelijk en mooi resultaat. Al doende leren de doelgroepmedewerkers het vak en jij stuurt hen bij waar nodig.
  • Vanuit de goesting om mensen te doen groeien zoek je telkens naar de juiste manieren om mensen te motiveren, te stimuleren en zichzelf te laten overtreffen. Het geeft je energie wanneer je een doelgroepmedewerker ziet groeien.
  • Zoals iedere goeie coach laat je op het juiste moment de medewerkers los zodat ze zelfstandig aan de slag kunnen en klaar zijn om hun stap in het reguliere werkveld te nemen.

Technisch sta je sterk in je schoenen

  • Je hebt ervaring in de horecasector, met voorkeur in een van de volgende gebieden: keuken, bediening, hotelmanagement, enzovoort. Op basis van jouw kennis zal je de doelgroepmedewerkers specifiek vaardigheden aanleren.
  • Jouw rol bestaat uit twee belangrijke aspecten. Enerzijds is het leveren van kwalitatieve service essentieel, anderzijds richt je je op het begeleiden van de medewerkers, zodat ze nieuwe vaardigheden kunnen ontwikkelen en zelfstandig leren werken. Je zorgt ervoor de verhouding tussen deze aspecten altijd in balans is.
  • Samen met de medewerkers uit onze doelgroep werk je aan het bieden van een kwalitatieve ervaring aan onze klanten. Dit kan variëren van het voorbereiden van gerechten in de keuken tot het bedienen van klanten in een restaurant.
  • Je bent actief op zoek naar nieuwe kennis en vaardigheden, zowel intern als extern. Je streeft ernaar om bestaande technieken te optimaliseren en te innoveren, zodat we onze dienstverlening voortdurend kunnen verbeteren.

Je bent een gedreven collega

  • Je bent bereid om te schakelen tussen werkvloeren, wanneer dit nodig is. Wil je doelgroepmedewerkers begeleiden op administratief vlak? Dan kan je bijvoorbeeld ingeschakeld worden om de planning van de collega’s in de keuken op te stellen samen met doelgroepmedewerkers.
  • De verschillende werkvloeren werken allemaal samen naar hetzelfde doel. Samenwerking tussen de verschillende werkvloeren is dan ook belangrijk. Als werkbegeleider stimuleer je deze onderlinge samenwerkingen.
  • Collega’s en doelgroepmedewerkers kunnen steeds bij jou terecht met vragen. Je gaat met plezier op zoek naar oplossingen en antwoorden.

Je kan je inleven in het feit dat het niet voor iedereen makkelijk is om de reguliere arbeidsmarkt te betreden. Ideeën borrelen meteen bij je op en je wil hiermee aan de slag binnen onze organisatie. Je hebt begrepen wat sociale tewerkstelling inhoudt en je wil ermee aan de slag. Je hebt goesting om binnen het verhaal van sociale tewerkstelling iets te betekenen. Kortom, jij bent de vaktechnisch instructeur die we zoeken!

Jouw profiel

Wat zijn de voorwaarden?

  • Je hebt de gepaste werkervaring. Neem een kijkje op deze pagina met de ervaringsvoorwaarden.
  • Meer informatie vind je op jobs.gent.be.

Ben jij onze nieuwe werkbegeleider?
Schrijf je in ten laatste op 21 mei 2024 door op de knop 'Solliciteer nu' te klikken.
Je sollicitatie is pas geldig als je alle onderstaande documenten aan je dossier hebt toegevoegd:

  • Een recent cv. Vermeld de exacte data van je tewerkstellingen en de functie-inhoud als er relevante werkervaring gevraagd wordt.
  • Een kopie van je diploma. Als je een diploma hoger secundair onderwijs hebt, voeg dit dan toe aan jouw online dossier. Een aantal computergestuurde testen zijn voor jou dan niet-eliminerend.
  • Informatie over de activiteit of de opvolging van de werknemers uitwisselen binnen het team of met de partners (individuele projecten, productie, groepssfeer, ...)
  • De werking van productie-installaties controleren, eerstelijnsonderhoud uitvoeren of storingen signaleren
  • De voorraad opvolgen, tekorten vaststellen
    Bestellingen plaatsen

Aanbod

Wat krijg je van ons?

  • Een voltijdse contractuele tewerkstelling van onbepaalde duur.
  • Een aantrekkelijk salaris: bruto maandelijks startloon van 3153 euro bruto. Dit ligt hoger met relevante anciënniteit. (3638 euro na 10 jaar anciënniteit, 4122 euro na 20 jaar anciënniteit);
  • Een afwisselende job, met veel persoonlijk contact en heel wat verantwoordelijkheden;
  • De kans om je loopbaan in handen te nemen en je talent verder te ontwikkelen;
  • Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag;
  • Ecocheques (€200 per jaar);
  • Een aantrekkelijke tweede pensioenpijler;
  • Volledige terugbetaling van het openbaar vervoer of een ferme fietsvergoeding;
  • Een gratis hospitalisatieverzekering;
  • Eindejaarspremie;
  • Een aantrekkelijke verlofregeling: 35 verlofdagen;
  • De mogelijkheid tot glijdende werkuren;
  • 100den voordelen en kortingen via onze sociale dienst
  • Plaats tewerkstelling: Dienstenbedrijf Sociale Economie, Maïsstraat 142, 9000 Gent

We vullen deze vacature(s) in en leggen een wervingsreserve aan die 3 jaar geldig is. Deze gebruiken we dan ook voor toekomstige vacatures.
Ook andere diensten kunnen beroep doen op deze wervingsreserve bij gelijkaardige functies.
Als je verandert van functie doorloop je een nieuwe proeftijd/inloopperiode.

Solliciteren

Dienst Selectie en Mobiele Ploeg
09 266 75 60
jobs@gent.be